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员工加班到凌晨1点,早上醒来发现5个未接电话,看完领导信息愣了

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原来孟舒谈到工作场所3天前我想分享

在工作场所,老板要求他的员工要专业,但有些老板似乎对他们的奉献精神有误解。他们认为专业精神要求员工每天24小时随叫随到。如果他们不能,他们会要求他们的员工辞职。

最近,一位网友在职场论坛上发帖,分享了他的日常工作状态。他在一家互联网公司工作,经常加班。加班工作的数量大约是每周3-4次。有时他会加班加点直到凌晨。我需要加班。在这一天,他加班到深夜,回到家洗澡后睡着了。

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第二天,我醒来后发现手机中有5个未接来电。所有这些都是他老板打来的。他立刻打电话给老板,但老板认为他没有最低限度的专业精神。该公司打开电话给自己。他做了很多电话,他甚至没有接听,导致客户的项目出现问题并让他辞职。

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一些网友说,如果他们真的加班到深夜,他们不接电话,他没有错。人不是铁。他们太累了,听不懂。该公司并不孤单。如果这要求员工辞职,则属于非法行为。

员工不是工具,老板不是主人,员工上公司工作,只工作时间,认真工作,甚至合格员工,没有签约,24小时属于公司。

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这是下班的私人时间。如果你想加班,你应该和你的员工交谈,不要那么强大和不合理。

一些网友认为这位领导者做的是正确的。这名员工只知道他忙于加班,没有弹性,很难获得公司的工作资格。鱿鱼被解雇是很自然的。

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不要以为你可以加班加点对你的工作负责。一个勤奋的员工没有前途,也不会给公司带来更多的好处。为什么世界上的人们需要明智地做任何事情?原因很简单?T诠ぷ鞯耐保菇硪恍┮庀氩坏降娜挝瘛?

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结论:您如何看待这一事件?

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